Analista de Pesquisa em Sustentabilidade

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Descrição Sumária:

O Analista de Sustentabilidade do FAR tem foco na geração de conhecimento e insights sobre diversos temas relevantes tanto para o banco quanto para os seus clientes: mudanças climáticas, a descarbonização do agronegócio, bem como conhecimento de compromissos do mercado em relação a ESG.

Principais Responsabilidades:

O principal objetivo do candidato selecionado será contribuir para a geração de insights relacionados às metas de ESG, de redução de emissões/descarbonização do setor de alimentos e agronegócios, incluindo as próprias metas do Rabobank, compromissos governamentais e metas dos clientes. Isso envolverá (i) o mapeamento de indicadores de sustentabilidade para uma série de setores (ii) o desenvolvimento de ferramentas e análises técnicas e econômicas para ajudar a avaliação de estratégias viáveis de descarbonização.
O trabalho é realizado em estreita colaboração com os outros membros da equipe de pesquisa (geralmente Agrônomos/Economistas) que cobrem os principais setores do agronegócio no Brasil, com a rede global de pesquisadores de sustentabilidade do banco, e com os especialistas em sustentabilidade e áreas comerciais e de risco do Rabobank Brasil.

Principais Requisitos:

Formação em gestão ambiental, agronomia ou similar;

Conhecimento da sustentabilidade no contexto do agronegócio adquirido via experiência na área de sustentabilidade de uma entidade, envolvido com a produção, processamento ou trading de commodities agrícolas;

Experiência na área de sustentabilidade de uma entidade do agronegócio ou com forte vínculo com o setor;

Possuir bom relacionamento interpessoal e trabalho em equipe;

Inglês avançado;

Disponibilidade para viajar pelo Brasil.

Acreditamos que a Diversidade e as diferentes perspectivas enriquecem o nosso mundo e os nossos esforços. Todos são bem-vindos a se aplicarem às vagas do Rabobank Brasil.

    SolliciterenIn 5 stappen

    We leren je graag beter kennen.

    Stap 1Sollicitatie

    Leuk dat je solliciteert! Wij nemen alle cv’s en brieven door. Na sluitingsdatum krijg je zo snel mogelijk een reactie.

    Stap 2Eerste gesprek

    Je maakt online kennis met meestal je leidinggevende en een directe collega. We willen weten of je bij de functie en het team past. En jij hebt vast ook veel vragen aan ons.

    Stap 3Tweede gesprek

    We willen je graag een tweede keer spreken. Bij dit online gesprek gaan we dieper in op de inhoud van de functie en spreek je vaak nog met een andere collega.

    Stap 4Aanbod

    Ben jij de nieuwe collega die we zoeken en word jij ook blij van ons? Dan krijg je een goed aanbod per e-mail. Bij sommige functies moet je eerst nog een assessment doen.

    Stap 5Screening

    Tijdens de screening onderzoeken we of je betrouwbaar genoeg bent om voor Rabobank te werken.

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